La digitalización de los procesos de selección de personal ha llevado al auge de las evaluaciones en línea como una herramienta efectiva para identificar a los candidatos más capacitados. 

La incorporación de esta práctica permite validar conocimientos y aptitudes de los candidatos de manera eficiente y precisa.

En este artículo, exploraremos las mejores prácticas para diseñar y desarrollar evaluaciones en línea efectivas. 

Mejores prácticas para diseñar evaluaciones en línea efectivas

Definir claramente los objetivos

¿Qué habilidades o conocimientos se están evaluando? ¿Cuál es el propósito de la evaluación? Establecer objetivos claros ayudará a diseñar preguntas y tareas relevantes.

Diseñar preguntas relevantes

Evite las preguntas ambiguas o irrelevantes. Utilice preguntas que requieran respuestas concretas y que permitan medir las habilidades y conocimientos de manera precisa.

Variedad de formatos

Utilice una variedad de formatos de preguntas, como opciones múltiples, respuestas cortas, y ejercicios prácticos. 

Esto proporcionará una visión más completa de las habilidades y capacidades de los candidatos.

Pruebas piloto

Realice pruebas piloto de la evaluación con un grupo pequeño antes de implementarla completamente. 

Esto ayudará a identificar posibles problemas y realizar ajustes necesarios.

Evaluaciones en línea con Alkymetrics

Ahora que hemos explorado las mejores prácticas para diseñar evaluaciones en línea efectivas, es importante destacar cómo la plataforma Alkymetrics puede simplificar todo este proceso y ofrecer resultados excepcionales.

¿Qué es Alkymetrics?

Alkymetrics es una plataforma de evaluación en línea desarrollada por Alkemy, diseñada específicamente para ayudar a las empresas a seleccionar al mejor talento del mercado. 

Esta plataforma se basa en habilidades reales y utiliza una amplia gama de evaluaciones diseñadas para medir las habilidades y competencias clave necesarias para un puesto de trabajo específico.

 

Ventajas de utilizar Alkymetrics como tu plataforma de evaluaciones en línea

Amplia biblioteca de evaluaciones

Alkymetrics cuenta con una extensa biblioteca de evaluaciones que abarcan una variedad de campos y competencias, desde habilidades técnicas hasta habilidades blandas como la resolución de problemas y el trabajo en equipo. 

Esto permite a las empresas adaptar las evaluaciones a sus necesidades específicas.

 

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Personalización

Alkymetrics permite a las empresas personalizar las evaluaciones de acuerdo con sus requisitos específicos. 

Puedes elegir las habilidades que deseas evaluar y personalizar las preguntas y tareas para que se ajusten a tus necesidades.

Dile adiós a la trampa

La plataforma cuenta con un sistema anti-cheating, o también llamado proctoring, que es capaz de detectar si el candidato hace trampa en alguna forma.

El proctoring detecta no sólo si el candidato copia y pega de otro sitio web la respuesta, sino también si recibe ayuda de terceros.

Al final de la evaluación, dentro del reporte del candidato podrás ver si el proctoring detectó alguna anomalía durante el test.

Resultados en tiempo real

Alkymetrics proporciona resultados en tiempo real, lo que significa que los empleadores pueden acceder a los resultados de las evaluaciones de inmediato. 

Esto agiliza el proceso de selección y permite tomar decisiones informadas de manera más rápida.

Evaluación continua

La plataforma Alkymetrics no se limita a la selección de personal. 

También se puede utilizar para evaluar y medir el progreso de los empleados a lo largo de su carrera. 

Esto es especialmente útil para identificar áreas de desarrollo y proporcionar capacitación personalizada.

Experiencia del candidato

Alkymetrics ofrece una experiencia de usuario amigable para los candidatos. 

Los candidatos pueden completar las evaluaciones de manera conveniente y recibir retroalimentación valiosa sobre su desempeño.

Casos de éxito con Alkymetrics

Para respaldar aún más la eficacia de Alkymetrics, compartiremos algunos casos de éxito:

Caso IncluIT

IncluIT, “empresa líder en Transformación Digital nearshore con operaciones en Estados Unidos, Latinoamérica y España”, evaluó a más de 400 candidatos para seleccionar a jóvenes perfiles para su Entrenamiento Fundamentos del Testing.

Caso aeros

aeros, expertos en Google Cloud en Latinoamérica, junto a Alkymetrics lograron evaluar a más de 300 candidatos de manera rápida y eficiente con la plataforma de tests en línea.

 

Las evaluaciones en línea son una herramienta poderosa para la selección de personal y la medición de habilidades y conocimientos. 

Siguiendo las mejores prácticas mencionadas anteriormente, las empresas pueden diseñar evaluaciones efectivas que les ayuden a tomar decisiones informadas sobre sus candidatos.

Sin embargo, para simplificar y optimizar este proceso, la plataforma Alkymetrics de Alkemy se destaca como una solución integral. 

Con su amplia biblioteca de evaluaciones, personalización, resultados en tiempo real y casos de éxito comprobados, Alkymetrics se convierte en la elección ideal para las evaluaciones en línea.

Si estás buscando mejorar tus procesos de selección de personal o medir las habilidades de tus empleados de manera efectiva, considera la plataforma Alkymetrics. 

No solo te ayudará a identificar y seleccionar el mejor talento, sino que también impulsará el crecimiento y el éxito de tu organización.

¡No pierdas la oportunidad de simplificar y mejorar tu proceso de selección con Alkymetrics!

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