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Fit cultural ¿Por qué es importante en las organizaciones? La alineación entre los candidatos y el fit cultural organizacional es un factor determinante para garantizar el éxito de cualquier contratación. Encontrar colaboradores cuyo sistema de [...]

Las dinámicas laborales nos piden atención, flexibilidad y adaptabilidad, es ahí donde el microlearning entra en acción como una solución efectiva y de mucho poder en la capacitación organizacional. Quizá lo has escuchado o incluso [...]