¿Tus candidatos encajan con tu fit cultural? ¿Qué es?
Fit cultural ¿Por qué es importante en las organizaciones? La alineación entre los candidatos y el fit cultural organizacional es un factor determinante para garantizar el éxito de cualquier contratación. Encontrar colaboradores cuyo sistema de [...]
¿Qué es el Microlearning y cómo aplicarlo?
Las dinámicas laborales nos piden atención, flexibilidad y adaptabilidad, es ahí donde el microlearning entra en acción como una solución efectiva y de mucho poder en la capacitación organizacional. Quizá lo has escuchado o incluso [...]
Skills-Based Hiring: el futuro de la contratación
El hiring basado en habilidades o Skills-based hiring se posiciona como una estrategia disruptiva que deja atrás las limitaciones de los currículos tradicionales. Enfocándose en lo que realmente importa: las competencias prácticas de los candidatos. [...]
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La gamificación en las capacitaciones está transformando la forma en que los miembros de una organización aprenden, convirtiendo el proceso en una experiencia emocionante y diferente. Ahora, el aprendizaje se vive como un desafío lleno [...]
El impacto positivo de los Entrenamientos Corporativos
En un entorno organizacional, dinámico y competitivo, los entrenamientos corporativos se han convertido en un pilar fundamental para el crecimiento y la sostenibilidad de las organizaciones. Más que una simple herramienta de aprendizaje, representa una [...]
Ventajas de digitalizar los Tests Psicotécnicos
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Soft skills y los entrenamientos híbridos para el desarrollo integral
La creciente importancia de las soft skills en las organizaciones En el mundo organizacional actual, las soft skills van ganando relevancia a medida que el tiempo pasa, ya que son fundamentales para el éxito de [...]
Skills mapping para identificar a los futuros líderes
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Machine Learning y la personalización de evaluaciones laborales
El machine learning, o aprendizaje automático, es una rama de la inteligencia artificial que permite a las máquinas aprender de los datos sin ser programadas explícitamente para realizar una tarea específica. ¿Cómo funciona? En otras [...]
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